Campus Pride Jobs

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Job Description

Responsibilities

以下のエリアについて責任を担います:

・ 国際輸送（輸入）および国際出荷（輸出）の取り扱い。

・ 3PL および国際物流プロバイダー/フォワーダーの管理

・ チームスタッフの管理（２名）

・ベンダー等への支払いプロセスの管理

・ OTDパフォーマンス、コスト管理、およびサービスの改善

・パフォーマンスとコストの報告と分析

業務内容

・通関業者管理に関してトレードコンプライアンス チームとの緊密な連携

・ アナリスト、コーディネーターの小規模チームの管理

・3PL の日常業務を管理し、倉庫への時間どおりの配送とコストの最小化。

運送業者、3PL、フォワーダー、およびブローカーの評価。最適な輸送モード、運送業者、または頻度について分析を行う。 年間の輸送、倉庫保管、および関税の支出は約 1,200 万～1,500 万米ドル。

・物流上の問題やopportunityの分析と解決をリードし、正確性、効率性、顧客ロイヤルティを高めるソリューションを検討・実施。

・危険物プロセスの維持、改善。

・効率性、パフォーマンス、収益、収益性、サービス レベルを向上させる PPI (実践的プロセス改善) イニシアチブの実施。

・ クロスファンクションおよび大規模プロジェクトのリード。

・顧客サービスへの問題と製品品質の改善するため、改善プロセスの検討と実装。

・是正措置を検討する為、 RCCM (根本原因対策) を使用し、物流コンプライアンスを監視する。

・コスト、サービス レベル、生産性を向上させる為に、KPIと目標を設定し実装する。

・国際輸送プロセス、ポリシー、および手順の標準化＆文書化（SOP）の作成を行う。

・マネージャーのビジョンに基づいて、戦略とタスクを作成し、ビジョンの達成に向けてチームをリードする。

・ チームのパフォーマンスを向上させるために、より深い物流スキルと知識をコーチングする。

・輸送価格、サイズ、市場の変化について最新情報を把握し、各会議、セミナー、社内グローバル会議に出席し、物流管理の標準プロセスについて最新情報を把握する。

・必要に応じて、現場の緊急事態や災害に対応します。

・ AOP (年間予算) とチーム生産性目標策定と達成。

【応募要件】

必須条件

・国際輸送（国内もあれば尚望ましい）に関する理解と経験、最低２年以上

・データ管理と分析：より効果的なオペレーションを実施するためにデータ分析に基づいたアクションプランを作成、実施した経験・スキル

・継続的改善マインド：物流関連の節約もしくは改善の実績など

・ネイティブレベルの日本語（N1レベルであること

・ビジネスレベルの英語：読み書き、メールでのやり取り、海外との会議（週一程度は発生）に対応できること

・最終学歴：学部卒以上

望ましい条件

・部下マネジメントの経験

・ベンダーマネジメント経験

・グローバルなビジネスと危険物の取り扱いおよび規制に関する深い理解。

・プロセス手順の文書化（SOP作成）および会社のポリシーとルールの遵守の策定、文書化、伝達、管理、監視の経験。

・継続的改善トレーニング（認定）の経験。

・サプライ チェーン以外の他のビジネス機能 (IT、RAQA、計画、財務、商業/マーケティング、人事など) での業務経験。

・ ERP使用経験。以下のERPの経験が望ましい（SAP、Oracle E1）

・顧客中心のチームを構築した実績。

・優れた社交スキルと、協力的/統合的な作業スタイル。

・組織のあらゆるレベルに影響を与える能力

・全体像を把握し、段階的な変化のシナリオを思い描く能力

・ 協力的なアプローチをとり、仕事の完了に向けて全力を尽くす能力

・優れた対人スキル、時間管理スキル、意思決定スキル、紛争管理スキル

・プロフェッショナルなビジネス行動規範をサポートする高い倫理基準を保有

・様々な問題やコスト環境を理解し、分析するスキル

• 大規模で複雑なグローバル環境でビジネスの改善を推進し、変化をリードする情熱

• 強力なコーチングおよびファシリテーション スキル

• 日本語と英語の優れた筆記、口頭、プレゼンテーション スキル

・トレーディング業務経験、危険物資の取り扱いに関する知識

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