Job Information
Safran Responsable Unité Conception Outillages - Support Technique Lignes d'Assemblage F/H in Reau, France
Responsable Unité Conception Outillages - Support Technique Lignes d'Assemblage F/H
Company : Safran Aircraft Engines
Job field : Industrial Engineering
Location : Reau , Ile de France , France
Contract type : Permanent
Contract duration : Full-time
Required degree : Master Degree
Required experience : More than 5 years
Spoken language(s) :
English Intermediate
# 2024-143752
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Job Description
Le Montage des Moteurs Civils est la vitrine industrielle de SAFRAN Aircraft Engines. Résolument orienté vers l'Industrie du Futur, le Montage est un concentré de technologies avancées, de compétences humaines et de processus performants. Près de 1500 personnes y préparent, assemblent et testent les moteurs entre autres des Airbus 320Neo et Boeing 737Max.
Dans ce contexte, le département Support Technique aux Lignes d'Assemblage a pour rôle de concevoir et produire les outillages, les gammes et les procédés de fabrication nécessaires pour le montage, en lien avec la transformation digitale de la société. On y prépare l'usine du futur en termes de projets technologiques et procédés de montage.
En tant que Responsable Unité Conception Outillages, rattaché(e) au Responsable du service Support Outillages, vos principales missions sont les suivantes :
assurer le management d'une équipe d'environ dix personnes, en accord avec le leadership model, les enjeux de la société et du secteur
réussir les enjeux opérationnels, en particulier
concevoir les outillages spécifiques pour répondre au besoin des lignes d'assemblage série et développement (gains cadence, risque SSE, FOD, industrialisation, etc)
assurer une bonne adéquation charge/capa dans un contexte de ramp-up important
garantir la performance OTD/FTY des Etudes pour chaque direction/client
supporter les lignes sur le parc Outillages existants (réparation, retrofit, formation, etc)
garantir la prise en compte des exigences Ergonomie/SSE/Directive CE, etc
porter le plan de Progrès, avec notamment
le développement de la filière expertise
la mise en place d'un pilotage de la performance
la capitalisation, Retex, rédaction de pratiques de conception
la participation active au projet CNum Montage (continuité numérique)
gérer la coordination avec le partenaire GE
Complementary Description
Les enjeux portent principalement sur le développement de la capacité du service, en s'appuyant sur la sous-traitance et la délégation vers les filiales dans un contexte de ramp-up R&T (RISE), LEAP, M88, et sur l'accompagnement de la montée en maturité opérationnelle.
Job Requirements
Vous justifiez d'une première expérience en management d'équipe ou bien d'une expérience significative en management transverse. Vous disposez de solides connaissances en conception et êtes reconnu(e) pour votre orientation Client, ainsi que pour votre appétence pour le Progrès et les outils digitaux.
Specificity of the job
Dans le cadre de la prise de poste, des déplacements chez les fournisseurs en France sont à prévoir. Un déplacement par an aux Etats-Unis est également à prévoir.
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Rond Point Rene Ravaud77550
Reau
Ile de France France
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All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.