Job Information
ConvaTec Convatec Sustainability Summer Internship Programme – Energy Management in Michalovce, Slovakia
Achieving net zero by 2045 is an integral part of Convatec’s commitment to protecting the planet and supporting communities through Convatec Cares, our approach to Environmental, Social and Governance (ESG). Last year, Convatec took an important step on this journey, by setting near term science-based carbon reduction targets
To help drive progress in 2024, Convatec is launching a global sustainability internship programme across a range of sustainability disciplines, from materials scientists to mechanical engineers – to focus on specific opportunities and help prepare the workforce of the future to drive sustainability. Interns will be placed across our Global Quality & Operations, Technology & Innovation, and Global Corporate Affairs teams.
Sustainability internship programme
Convatec’s sustainability internship programme will offer emerging leaders the opportunity to engage in a variety of focused topics during Q3. The aim of the programme is to give interns a learning experience that allows the application of skills and development in a professional setting, whilst supporting our subject matter experts to advance key priority projects.
Place of work : Priemyselný park 3, Michalovce, Slovakia.
Wage ( gross *): * 6€ / hourly.
Contract type: agreement – trainee program.
Start date : by agreement.
About the role
This role reports into the engineering facility lead in Slovakia, who will provide guidance and mentorship during the placement. You will be responsible for establishing improved working practices, to embed energy efficiency in production processes and facilities.
Length of the internship: July – September.
Demanded hours per week: 20 hours.
Your key duties and responsibilities
Work closely with our Slovakia Facilities team to understand how current technology is working, collect and evaluate data, and make recommendations for improvement.
Work closely with our Slovakia manufacturing team to understand how current manufacturing technology is working, including utilisation and efficiency of facility equipment.
Take part in some meetings with facility vendors where value added to main task assigned.
Present findings to Slovakia Leadership Team.
About you
Ability to work independently and be an excellent team player working collaboratively and participating in projects.
Attention to detail.
Ability to present and communicate clearly and concisely.
Flexible, adaptable and capable of lateral thinking.
Strong organisation and prioritisation skills and ability to multi-task.
Proficient in Microsoft office suite ofapplications.
English language – good communication level.
Note: Please send your CV only in English language.
Benefits:
Meals in the amount of 0.17 Eur per one meal unit / day
Free bus transport within Michalovce city
Miesto práce: Priemyselný park 3, Michalovce, Slovensko
Mzdové podmienky (brutto): 6 €/hod.
Druh pracovného pomeru: dohoda – trainee program
Termín nástupu: dohodou
O pracovnej pozícii
Táto pozícia reportuje vedúcemu pre oblasť Engineering – Facility na Slovensku. Budete zodpovedný za zavedenie vylepšených pracovných postupov, vkladanie / mapovanie energetickej účinnosti do výrobných procesov a facility.
Dĺžka stáže: júl – september.
Požadovaný počet hodín týždenne: 20 hodín.
Vaše kľúčové povinnosti a zodpovednosti
Úzka spolupráca s facility tímom, aby ste pochopili ako funguje súčasná facility technológia, zbierať dáta, vyhodnocovať ich a navrhovať zlepšenia.
Úzko spolupracovať s výrobným tímom na Slovensku, aby ste pochopili, ako funguje súčasná výrobná technológia a takisto, aby ste porozumeli vplyvu na využitie a efektivitu facility zariadení.
Zúčastniť sa niekoľkých stretnutí s facility dodávateľmi, s pridanou hodnotou pre hlavné zadané úlohy.
Prezentujetezistenia LT tímu na Slovensku.
O tebe
Schopnosť pracovať samostatne a byť výborným tímovým hráčom, spolupracovať a participovať na projektoch.
Dobrázameranosť na detaily.
Schopnosťprezentovať a komunikovať jasne a stručne.
Flexibilita, prispôsobivosť a schopnosťlaterálnehomyslenia.
Silnéorganizačnéschopnosti a schopnosťurčiť si priority a vykonávaťviaceroúlohsúbežne.
Anglickýjazyk – dobrákomunikatívnaúroveň.
Výbornýpoužívateľ Microsoft aplikácii.
Poznámka: CV posielajte prosím len v anglickom jazyku.
Benefity:
Strava vo výške 0,17 Eur za jednu stravnú jednotku / deň
Doprava zdarma v rámci Michaloviec
Supporting the next generation
Convatec is committed to increasing the number of young adults who have relevant technical and vocational skills as part of building core capabilities and training the next generation.
We’ll give you clear opportunities to drive progress – for Convatec and your future career. Seek out new challenges, and you’ll find them. Stretch your thinking, and you’ll find new ways to make an impact. And if you embrace the opportunity to drive your own growth, you could go further, and achieve more, than ever before.
This is a big step forward.
This is work that’ll move you.
Company:
Unomedical s.r.o. (member of the global company Convatec)
Priemyselný park 3
071 01 Michalovce, Slovakia
Email: job-slovakia@convatec.com
convatec.sk | convatecgroup.com | careers.convatec.com
#LI-Onsite
#LI-MD1
Beware of scams online or from individuals claiming to represent ConvaTec
A formal recruitment process is required for all our opportunities prior to any offer of employment. This will include an interview confirmed by an official ConvaTec email address.
If you receive a suspicious approach over social media, text message, email or phone call about recruitment at ConvaTec, do not disclose any personal information or pay any fees whatsoever. If you’re unsure, please contact us at careers@convatec.com .
Dajte si pozor na podvody online alebo od jednotlivcov, ktorí tvrdia, že zastupujú spoločnosť ConvaTec
Pred akoukoľvek ponukou práce, sa vyžaduje formálny náborový process, pre všetky naše pracovné príležitosti.
To bude zahŕňať, pracovný pohovor potvrdený oficiálnou e-mailovou adresou spoločnosti ConvaTec.
Ak Vás osloví podozrivý kontakt cez sociálne médiá, textovú správu, e-mail, alebo telefonát, o nábore v spoločnosti ConvaTec, nezverejňujte žiadne osobné údaje, ani neplaťte žiadne poplatky.
Ak si nie ste istí, kontaktujte nás na adrese careers@convatec.com .
Equal opportunities
ConvaTec provides equal employment opportunities for all current employees and applicants for employment. This policy means that no one will be discriminated against because of race, religion, creed, color, national origin, nationality, citizenship, ancestry, sex, age, marital status, physical or mental disability, affectional or sexual orientation, gender identity, military or veteran status, genetic predisposing characteristics or any other basis prohibited by law.
Rovnaké príležitosti
ConvaTec poskytuje rovnaké pracovné príležitosti, pre všetkých súčasných zamestnancov a uchádzačov o zamestnanie. Táto politika znamená, že nikto nebude diskriminovaný z dôvodu rasy, náboženstva, vierovyznania, farby pleti, národnostného pôvodu, národnosti, občianstva, pôvodu, pohlavia, veku, rodinného stavu, fyzického alebo mentálneho postihnutia, citovej, alebo sexuálnej orientácie, rodovej identity, vojenského statusu, alebo statusu veterána, genetických predisponujúcich vlastnosti, alebo z akéhokoľvek iného dôvodu, zakázaným zákonom.
Notice to Agency and Search Firm Representatives
ConvaTec is not accepting unsolicited resumes from agencies and/or search firms for this job posting. Resumes submitted to any ConvaTec employee by a third party agency and/or search firm without a valid written and signed search agreement, will become the sole property of ConvaTec. No fee will be paid if a candidate is hired for this position as a result of an unsolicited agency or search firm referral. Thank you.
Upozornenie pre zástupcov agentúr a vyhľadávacích spoločností
Spoločnosť ConvaTec neprijíma nevyžiadané životopisy od agentúr a/alebo vyhľadávacích spoločností pre túto pracovnú ponuku. Životopisy predložené akémukoľvek zamestnancovi spoločnosti ConvaTec, treťou stranou, ako sú agentúry a/alebo vyhľadávacie spoločnosti, bez platnej písomnej a podpísanej zmluvy o vyhľadávaní, sa stanú výhradným vlastníctvom spoločnosti ConvaTec.
Already a ConvaTec employee?
If you are an active employee at ConvaTec, please do not apply here. Go to the Career Worklet on your Workday home page and View "ConvaTec Internal Career Site - Find Jobs". Thank you!
Ste už zamestnancom spoločnosti ConvaTec?
Ak ste aktívnym zamestnancom spoločnosti ConvaTec, prosím, neaplikujte tadiaľto. Prejdite na stránku pracovných príležitosti, na svojej domovskej stránke Workday a zobrazte si „Interná kariérna stránka spoločnosti ConvaTec – Nájsť pracovné miesta“. Ďakujeme!
Only candidates who meet our requirements will be invited for the interview. Data of not selected candidates will be deleted in compliance with GDPR and data protection law .
Information about personal data processing of job seekers is located on link : http://www.convatec.sk/o-nás/kariéra/ (http://www.convatec.sk/o-n%C3%A1s/kari%C3%A9ra/)
Na osobný pohovor budú pozvaní uchádzači, ktorí spĺňajú naše požiadavky. Materiály neoslovených uchádzačov budú v súlade s nariadením GDPR a so zákonom o ochrane osobných údajov skartované.
Informácia o spracúvaní osobných údajov uchádzačov o zamestnanie sa nachádza na: http://www.convatec.sk/o-nás/kariéra/ (http://www.convatec.sk/o-n%C3%A1s/kari%C3%A9ra/)