Campus Pride Jobs

Mobile Campus Pride Logo

Job Information

ADP Analista de Servicios III in Las Condes - Santiago, Chile

Sobre ADP

Estamos diseñando una mejor manera de trabajar, para que pueda lograr aquello por lo que está trabajando. Constantemente nombrada una de las 'Compañías más admiradas' por la revista FORTUNE®, y reconocida por DiversityInc® como una de las '50 mejores compañías para la diversidad', ADP trabaja con más de 740,000 organizaciones en todo el mundo para ayudar a su gente a trabajar nuevos retos y dar rienda suelta a su talento. "Diseñar siempre para las personas" significa que estamos creando plataformas que transformarán el gran trabajo que se hace, para que juntos podamos abrir un mundo de oportunidades.

RESUMEN DE POSICIÓN:

Brindar apoyo a nuestros clientes en el proceso completo de remuneración, asegurando el cumplimiento oportuno de las tareas asociadas en tiempo, calidad y forma. Realiza servicios de consultoría de productos y/o soporte técnico para asociados internos o clientes externos.

RESPONSABILIDADES:

  • Ser el responsable del proceso completo de remuneraciones de una cartera de clientes asignada.

  • Realizar el cálculo y liquidación de sueldo e imposiciones de los colaboradores.

  • Brindar soporte según requerimientos de clientes, respondiendo dudas y consultas sobre los servicios brindados.

  • Realizar cuadraturas mensuales relacionadas con el proceso de remuneraciones (Centralizaciones, Leyes Sociales, entre otros).

  • Realizar recepción, tramitación y/o seguimiento de las licencias médicas de los trabajadores.

REQUISITOS:

  • Experiencia comprobable de Cálculo de Remuneraciones y Provisiones en Chile.

  • Titulado de RRHH o carrera afín.

  • Orientación hacia el cliente.

  • Excelente habilidades comunicacionales para brindar respuestas y soluciones a claras a clientes.

  • Conocimiento de la Legislación Laboral Chilena.

  • Ingles avanzado es un plus

DESCRIPCIÓN DE LAS EXIGENCIAS FÍSICAS/PSÍQUICAS

  • Trabajo sentado frente a pantalla de visualizacion de datos, requiere que se ponga de pie en momentos de interacción con el equipo de trabajo.

  • Requiere digitación y uso de mouse, puede ser de forma continua o intermitente.

  • Trabajo cuya carga mental requiere procesos lógicos con distintos niveles de complejidad.

  • Frecuentemente apoyamos y creamos espacios de interacción social entre compañeros de trabajo.

En ADP fomentamos la inclusión y deseamos trabajar con los mejores talentos. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a ningún empleado o solicitante de empleo por sus elecciones personales o condiciones de vida. Postúlate con nosotros.

Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP: ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP’s operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.

Ethics at ADP: ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click https://jobs.adp.com/life-at-adp/ to learn more about ADP’s culture and our full set of values.

DirectEmployers