Job Information
Microsoft Corporation Category Manager Apprentice (Marketing) in Issy Les Moulineaux, France
Date de début: September 2024
Type de contrat: Apprentice (contrat d'apprentissage)
Durée: 12-24 mois
Lieu de travail: Issy Les Moulineaux, France
Merci d'avoir soumis votre CV en anglais
Responsibilities
Un apprenti "Category Manager" :
Contribue aux opérations commerciales au sein d'une partie d'une catégorie et/ou d'une région, en fournissant une expertise produit (par exemple, marché, public, fonctionnalités techniques) pour un seul secteur d'activité aux équipes internes (par exemple, équipes de vente et de marketing), aux partenaires et/ ou des clients. Agit en tant qu'intendant de l'approche One Microsoft dans la région.
Prend en charge le reporting sur les profits et pertes nets et nets pour une partie d'un produit ou d'un domaine de service. Assure l’optimisation des dépenses pour la zone assignée.
Prend en charge le développement de plans de mise sur le marché (GTM) et d'indicateurs de performance clés (KPI) pour un sous-ensemble d'une catégorie ou une zone géographique définie.
Collabore en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour analyser les données, identifier les thèmes et générer des recommandations commerciales (par exemple, améliorations de l'exécution, tendances de croissance).
Acquiert une expérience directe avec les clients et/ou partenaires.
Qualifications
En cours d'obtention d'une licence en commerce, marketing, communication, économie, relations publiques, ingénierie ou dans un domaine connexe.
Expérience de travail sur des projets impliquant une stratégie de marketing, une planification d'entreprise, des opérations de marketing, une planification de produits ou une expérience de stage connexe ET licence en commerce, marketing, communication, économie, relations publiques, ingénierie ou dans un domaine connexe.
Maîtrise de l'anglais et du français
Microsoft souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l’emploi sans égard à l’âge, l’ascendance, la couleur, le congé familial ou médical, l’identité ou l’expression de genre, les informations génétiques, l’état matrimonial, l’état de santé, l’origine nationale, le handicap physique ou mental, l’affiliation politique, le statut d’ancien combattant protégé, la race, la religion, le sexe (y compris la grossesse), l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par les lois et règlements applicables, et les ordonnances. Nous considérons également les candidats qualifiés indépendamment de leurs antécédents criminels, conformément aux exigences légales. Si vous avez besoin d’aide et/ou d’un aménagement raisonnable en raison d’un handicap pendant la candidature ou le processus de recrutement, veuillez envoyer une demande via le formulaire de demande d’accommodement.
Les avantages/avantages répertoriés ci-dessous peuvent varier en fonction de la nature de votre emploi chez Microsoft et du pays dans lequel vous travaillez
Microsoft is an equal opportunity employer. Consistent with applicable law, all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, citizenship, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, immigration status, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran or military status, race, ethnicity, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable local laws, regulations and ordinances. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application process, read more about requesting accommodations (https://careers.microsoft.com/v2/global/en/accessibility.html) .