Campus Pride Jobs

Bâtissez les bases d’une carrière durable et réussie dans le domaine de l’ingénierie géotechnique en commençant par un stage dans une bonne équipe. Stantec offre un service complet, vous nous trouverez au bureau, sur site et au laboratoire. Nous travaillons à l'intérieur et à l'extérieur, sur et sous terre, au-dessus et en dessous de l'eau, dans des projets de toutes tailles. De l’exploration sur le terrain et des essais en laboratoire à la conception et à la gestion de la construction de structures géotechniques complexes, nous offrons des solutions robustes aux projets.Rejoignez notre équipe ce printemps !

Votre opportunité

Nous sommes actuellement à la recherche de stagiaires en géotechnique pour joindre nos bureaux de Quebec ou Chicoutimi, pour une durée de 4 à 8 mois. Vous aurez comme tâche principale d'effectuer les investigations au chantier pour les divers types d’études.

Vos responsabilités

• Procéder à l'implantation de sondages;

• Surveiller les travaux de forages avec aménagement de puits d'observation /piézomètres;

• Prélever des échantillons de sol, et en faire une description de ses composantes selon les normes applicables ;

• Prélever des échantillons de roc et en faire la description (discontinuité, état des joints, RQD, etc.)

• Procéder à l'arpentage des sondages;

• Effectuer plusieurs types d’essais in-situ, tels que l'essai de résistance au cisaillement, essai Lugeon, piézocône électronique, etc.

• Procéder à l'échantillonnage de l'eau souterraine;

• Maintenir un journal de chantier;

• Rassembler et vérifier les équipements, s'assurer de leur étalonnage.

Votre parcours

• Bac en cours en génie civil ou géologique.

• Être familier avec le maniement du scissomètre et des procédures d’échantillonnage environnemental des sols et de l’eau souterraine; (atout)

• Posséder une expérience dans les essais géotechniques au laboratoire (atout);

• Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à une voiture;

• Carte ASP

• Être prêt à se déplacer régulièrement sur différents sites à travers la province. Aimer le terrain.

Ce que nous offrons

• Stage à temps plein: 37.5 h/semaine, de 4 à 8 mois;

• Rémunération concurrentielle;

• Bonne base d’apprentissage et de développement de vos compétences;

• Participation dans des mandats variés dans une belle équipe;

• Opportunité de visiter de nombreux endroits au Quebec;

Sommaire des avantages sociaux: Les employés réguliers à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Les informations ci-dessus pourraient ne pas s’appliquer aux postes syndiqués. Les avantages sociaux pour les postes syndiqués sont conformes aux ententes collectives applicables.

Emploi: Co-op/Summer/Intern Student (Co-op/Summer Use Only)

Emplacement principal: Canada-Québec-Ville de Québec

Statut de l'employé: Contrat

Niveau d'emploi: Premier échelon

Déplacements: Oui, 75 % du temps

Horaire: Temps plein

Req ID: 2500007Q

#FR

#additional

Stantec offre l’égalité des chances à tous les employés et à tous les candidats, et interdit toute forme de discrimination fondée sur les éléments suivants : race, couleur, religion, sexe, origine nationale, âge, état matrimonial, information génétique, invalidité, statut de vétéran, orientation sexuelle ou expression de genre. Nous interdisons également toute forme de discrimination dans les décisions relatives au recrutement, à l’embauche, aux recommandations, à la rémunération, aux avantages sociaux, aux formations, à la cessation d’emploi ou à toute autre condition d’emploi. Nous agissons en conformité avec les lois et les règlements fédéraux, provinciaux et territoriaux et nous assurons d’offrir des possibilités équitables sous tous les aspects liés à l’emploi.